Tack för ditt mejl. Det som gäller för att man ska ha rätt till a-kassa grundad på inkomsten är att man uppfyller tre grundvillkor.
Medlemsvillkoret: varit medlem i en a-kassa i 12 månader.
Arbetsvillkoret: under 12 månader arbetat minst 6 månader, minst 60 timmar per kalendermånad. Vi tittar oftast på det senaste året. Tiden kan förlängas vid till exempel föräldraledighet, avslutade heltidsstudier eller sjukpenning.
Registrerad på arbetsförmedlingen: att man kan söka och ta arbete i Sverige.
Har man inte hunnit vara med i a-kassan i 12 månader kan man ändå få ersättning grundad på arbetstiden. Grundersättningen är max 510 kronor per dag.
För att ha rätt till arbetslöshetsersättning behöver du vara med i Akademikernas a-kassa.
För att ha rätt till inkomstförsäkring från Akavia behöver du vara med i både Akademikernas a-kassa och Akavia. A-kassan är grunden för ersättning från inkomstförsäkringen.
Bara för att få de förtydligat för mig själv..får jag alltid 80% av lönen upp till (cirka) 30.000 om jag är medlem hos er A-kassa? De är eran brytpunkt? Däremot om jag är med i facket och tjänar mer än 30.000 så ersätter dom?
Taket är 33 000 kronor. Av a-kassan kan man få 80 % av 33 000, vilket motsvarar 26 400 kronor per månad före skatt.
Tjänar man mer än så och har en inkomstförsäkring via facket så ersätter de upp till 80 % av hela inkomsten upp till ett högre tak (olika beroende på förbund, men ligger mellan 60-100 000).
Hur fungerar det med A-kassa om jag exempelvis tar jobb som projektanställd (en tidsbegränsad tjänst) utan glapp mellan anställningar? Kan jag söka a-kassa efter det eller behöver jag vara tillsvidareanställd? Jag frågar för att se om jag kan göra mig mer attraktiv som arbetstagare då den bransch jag tillhör har väldigt svårt att anställa i nuläget. En projektanställning skulle göra det enklare både för mig och arbetsgivare att hitta en lösning på kort sikt.
Allt reguljärt arbete oavsett anställningsform är tillgodoräkningsbart för rätt till a-kassa. Flera visstidsanställningar kan tillsammans ge rätt till a-kassa enligt samma principer som för tillsvidareanställningar.
För att kunna få grundersättning behöver du i så fall under, eller före din studietid ha arbetat i sådan omfattning att du uppfyller ett arbetsvillkor.
Arbetsvillkoret: under 12 månader arbetat minst 6 månader, minst 60 timmar per kalendermånad. Vi tittar oftast på det senaste året. Tiden kan förlängas vid till exempel föräldraledighet, avslutade heltidsstudier eller sjukpenning.
Om du har studerat på heltid krävs det att du under din studietid eller året före studierna har arbetat i sådan omfattning att du uppfyller detta villkor.
Hej! Om man har ca 250 p, studerat heltid, varit med i er a-kassa i tolv månader samt icke hittat arbete efter studierna, är man berättigad a-kassa hos er då, rent formellt?
Det står att man måste ha arbetat minst 60 timmar, men jag förstår icke vad som menas med det? Är det arbete vid sidan av studierna? Kan man bara få a-kassa hos er ifall man erhållit ett akademiskt jobb? Jag trodde man kunde erhålla a-kassa ifall man icke lyckas få ett jobb efter studierna.
Ja, man måste ha arbetat minst 6 månader, minst 60 timmar per månad under en tolvmånadersperiod.
Har man studerat heltid och avslutat studierna kan vi förlänga kvalifikationstiden för a-kassa. Det betyder att vi kan titta på det arbete man hade före studierna. Har man arbetat minst 60 timmar per månad vid sidan om studierna kan vi givetvis räkna på det arbetet också.
Ring oss gärna om du har fler funderingar. Du når oss alla vardagar på 08-412 33 00 klockan 8.30-16.30.
Jag undrar om man kan studera via arbetsförmedlingen i 10 månader och bli medlem hos er. Hjälper ni med någon summan utbetalning undertiden jag går utbildningen. Om jag skickar in underlag till er intyg att jag ska gå utbildningen Vård och omsorg. vad kostar det i månaden hos er att vara medlem? kan man försätta att vara medlem hos er efter man blir klar med kursen. Jag ska arbeta inom vården. Har ni autogiro? vilket datum drar ni pengarna? hur funkar det med uppsägning tid? kan man kontakta er via email om man vill fråga viktiga saker undertiden man är medlem hos er? spelar det roll vilken ålder man är i för att bli medlem hos er? skickar ni kassakort till brevlådan ifall man inte har bankID? Ha en fin Dag MVH Linda
Hej! Min arbetsgivare vill säga upp mig på grund av arbetsbrist med 12 månaders uppsägningstid då jag erhåller full lön. Räknas det som avgångsvederlag i så fall räknas det som arbete dvs att jag behöver inte anmäla mig till varken Arbetsförmedlingen eller AA tills de 12 månader löpt ut?
Ja, så länge du fortfarande är anställd (vilket du rent formellt är under betald uppsägningstid) behöver du inte anmäla dig till Arbetsförmedlingen eller till oss på a-kassan.
För säkerhets skull kan det vara bra att också kolla med Försäkringskassan vad som gäller för att din SGI ska skyddas om du skulle bli sjuk.
Hej Petter! Rent formelt, får jag ta några jobb som tex vikariat, eller timmjobb utan att förlora det som egentligen är avgångsvederlag? Min arbetsgivare kallar det för uppsägningstid med lön.. Filip
Hej! Baseras ersättning på årslönen i föregående års deklaration, eller är det löpande 12-månadersperiod eller sista månaden innan arbetslöshet? T ex om jag gått ner viss deltid senaste månaderna innan arbetslöshet, vad baseras ersättning på då?
Tack för ditt mejl. Det som gäller för att man ska ha rätt till a-kassa grundad på inkomsten är att man uppfyller tre grundvillkor.
- Medlemsvillkoret: varit medlem i en a-kassa i 12 månader.
- Arbetsvillkoret: under 12 månader arbetat minst 6 månader, minst 60 timmar per kalendermånad. Vi tittar oftast på det senaste året. Tiden kan förlängas vid till exempel föräldraledighet, avslutade heltidsstudier eller sjukpenning.
- Registrerad på arbetsförmedlingen: att man kan söka och ta arbete i Sverige.
Har man inte hunnit vara med i a-kassan i 12 månader kan man ändå få ersättning grundad på arbetstiden. Grundersättningen är max 510 kronor per dag.Läs mer om hur du ansöker om a-kassa här.
Hoppas att du fått svar på din fråga.
Vänliga hälsningar, Annika
Måste man verkligen vara medlem i både Akademikernas A-kassa och Akavia för att få ersättning vid arbetslöshet?
Tack för ditt inlägg!
- För att ha rätt till arbetslöshetsersättning behöver du vara med i Akademikernas a-kassa.
- För att ha rätt till inkomstförsäkring från Akavia behöver du vara med i både Akademikernas a-kassa och Akavia. A-kassan är grunden för ersättning från inkomstförsäkringen.
Hoppas det var svar på din fråga!Vänliga hälsningar, Anna
Däremot om jag är med i facket och tjänar mer än 30.000 så ersätter dom?
Mvh
Tack för ditt inlägg.
- Taket är 33 000 kronor. Av a-kassan kan man få 80 % av 33 000, vilket motsvarar 26 400 kronor per månad före skatt.
- Tjänar man mer än så och har en inkomstförsäkring via facket så ersätter de upp till 80 % av hela inkomsten upp till ett högre tak (olika beroende på förbund, men ligger mellan 60-100 000).
Ha en fin dag! Vänliga hälsningar, AnnaHur fungerar det med A-kassa om jag exempelvis tar jobb som projektanställd (en tidsbegränsad tjänst) utan glapp mellan anställningar? Kan jag söka a-kassa efter det eller behöver jag vara tillsvidareanställd? Jag frågar för att se om jag kan göra mig mer attraktiv som arbetstagare då den bransch jag tillhör har väldigt svårt att anställa i nuläget. En projektanställning skulle göra det enklare både för mig och arbetsgivare att hitta en lösning på kort sikt.
Vänligen,
Allt reguljärt arbete oavsett anställningsform är tillgodoräkningsbart för rätt till a-kassa. Flera visstidsanställningar kan tillsammans ge rätt till a-kassa enligt samma principer som för tillsvidareanställningar.
Vänlig hälsning
Petter
Om man är student och har stått med i a-kassan i 12 månader då man tar examen, kan man då få någon grundersättning ifall man inte får ett jobb?
För att kunna få grundersättning behöver du i så fall under, eller före din studietid ha arbetat i sådan omfattning att du uppfyller ett arbetsvillkor.
- Arbetsvillkoret: under 12 månader arbetat minst 6 månader, minst 60 timmar per kalendermånad. Vi tittar oftast på det senaste året. Tiden kan förlängas vid till exempel föräldraledighet, avslutade heltidsstudier eller sjukpenning.
Om du har studerat på heltid krävs det att du under din studietid eller året före studierna har arbetat i sådan omfattning att du uppfyller detta villkor.Vänlig hälsning
Petter
Det står att man måste ha arbetat minst 60 timmar, men jag förstår icke vad som menas med det? Är det arbete vid sidan av studierna? Kan man bara få a-kassa hos er ifall man erhållit ett akademiskt jobb? Jag trodde man kunde erhålla a-kassa ifall man icke lyckas få ett jobb efter studierna.
Tack för ditt inlägg.
- Ja, man måste ha arbetat minst 6 månader, minst 60 timmar per månad under en tolvmånadersperiod.
- Har man studerat heltid och avslutat studierna kan vi förlänga kvalifikationstiden för a-kassa. Det betyder att vi kan titta på det arbete man hade före studierna. Har man arbetat minst 60 timmar per månad vid sidan om studierna kan vi givetvis räkna på det arbetet också.
Ring oss gärna om du har fler funderingar. Du når oss alla vardagar på 08-412 33 00 klockan 8.30-16.30.Ha en fin dag!
Vänliga hälsningar, Anna
Tack för ditt inlägg.
- Det spelar ingen roll inom vilken bransch man arbetar eller vilket yrke man har. Alla jobb räknas.
- Utbildningen räknas när man blir medlem, men sedan kan man arbeta inom alla sektorer eller ha eget företag.
Ha en fin dag!Vänliga hälsningar, Anna
Jag undrar om man kan studera via arbetsförmedlingen i 10 månader och bli medlem hos er. Hjälper ni med någon summan utbetalning undertiden jag går utbildningen. Om jag skickar in underlag till er intyg att jag ska gå utbildningen Vård och omsorg. vad kostar det i månaden hos er att vara medlem? kan man försätta att vara medlem hos er efter man blir klar med kursen. Jag ska arbeta inom vården. Har ni autogiro? vilket datum drar ni pengarna? hur funkar det med uppsägning tid? kan man kontakta er via email om man vill fråga viktiga saker undertiden man är medlem hos er? spelar det roll vilken ålder man är i för att bli medlem hos er? skickar ni kassakort till brevlådan ifall man inte har bankID?
Ha en fin Dag
MVH Linda
Tack för ditt inlägg!
- För att bli medlem hos oss behöver man studera på högskola eller universitet med målet att ta minst 180 högskolepoäng.
- Det kostar 130 kronor per månad.
- När man studerar är det bra att fortsätta vara med i a-kassan, då skyddar man den inkomst man hade från arbete före studierna.
- Vi har autogiro akademikernasakassa.se/autogiro
- Vi drar pengarna den 28:e varje månad.
- Vi har ingen uppsägningstid.
- Man kan alltid mejla oss på info@akademikernasakassa.se
- De flesta som blir medlemmar hos oss är över 20 år.
- Vi kan skicka hem kassakort/tidrapporter om man inte har BankID.
Hoppas att det blir bra med studierna för dig. Och att du fått svar på dina frågor!Ha en fin dag!
Vänliga hälsningar, Anna
Min arbetsgivare vill säga upp mig på grund av arbetsbrist med 12 månaders uppsägningstid då jag erhåller full lön. Räknas det som avgångsvederlag i så fall räknas det som arbete dvs att jag behöver inte anmäla mig till varken Arbetsförmedlingen eller AA tills de 12 månader löpt ut?
Hälsning, Filip
Ja, så länge du fortfarande är anställd (vilket du rent formellt är under betald uppsägningstid) behöver du inte anmäla dig till Arbetsförmedlingen eller till oss på a-kassan.
För säkerhets skull kan det vara bra att också kolla med Försäkringskassan vad som gäller för att din SGI ska skyddas om du skulle bli sjuk.
Vänlig hälsning
Petter
Rent formelt, får jag ta några jobb som tex vikariat, eller timmjobb utan att förlora det som egentligen är avgångsvederlag? Min arbetsgivare kallar det för uppsägningstid med lön..
Filip
- Du kan ta extrajobb under tiden med avgångsvederlag.
Ring oss gärna om du har fler funderingar. Du når oss alla vardagar på 08-412 33 00 klockan 8.30-16.30.Ha en fin dag!
Vänliga hälsningar, Anna
Baseras ersättning på årslönen i föregående års deklaration, eller är det löpande 12-månadersperiod eller sista månaden innan arbetslöshet? T ex om jag gått ner viss deltid senaste månaderna innan arbetslöshet, vad baseras ersättning på då?
Mvh
Marcus
Tack för ditt inlägg!
- Ersättningen baseras på de 12 månader du senast arbetade före arbetslösheten. Går du ner i arbetstid kommer detta att påverka ersättningsnivån.
Ring oss gärna om du har fler funderingar. Du når oss alla vardagar på 08-412 33 00 klockan 8.30-16.30.Ha en fin dag!
Vänliga hälsningar, Anna